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醫(yī)院新聞
引培并舉傳承創(chuàng)新 科研加速科教興院——蕪湖市中醫(yī)醫(yī)院人才與科研工作會議圓滿召開
日期:2023-03-13      瀏覽量:       來源: 大江晚報

3月10日,安徽中醫(yī)藥高等專科學(xué)校附屬醫(yī)院、蕪湖市中醫(yī)醫(yī)院人才與科研工作會議圓滿召開。會議回顧了近年來醫(yī)院的人才與科研工作進展,提出了今年的目標與規(guī)劃,強調(diào)人才與科研是醫(yī)院“十四五”高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵因素。醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員以及各科室主任、護士長、職能部門負責人及員工代表參加會議。


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大會現(xiàn)場


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醫(yī)院黨委委員、副院長徐茂奇作人才工作報告

 


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醫(yī)院黨委委員、副院長萬水作科教工作報告

 

會議中,院領(lǐng)導(dǎo)為各類人才及專利獲得者頒發(fā)了證書,并請各優(yōu)秀人才代表發(fā)言。


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省國醫(yī)名師、省名中醫(yī)、省名中藥師、省衛(wèi)生健康杰出人才、省衛(wèi)生健康骨干人才現(xiàn)場頒獎

 

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2021年“華佗計劃”分層培養(yǎng)入選人員頒獎


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2022年“華佗計劃”分層培養(yǎng)入選人員頒獎

 

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專利發(fā)明獲得者頒獎

 

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“華佗計劃”全職引進高層次人才代表張海燕博士發(fā)言

 

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“華佗計劃”分層培養(yǎng)人才代表鄭磊主治醫(yī)師發(fā)言

 

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人才培養(yǎng)、科教優(yōu)秀科室經(jīng)驗交流發(fā)言


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省國醫(yī)名師陳先進主任發(fā)言

 

隨后,舉行了新員工入職儀式。


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新入職醫(yī)生宣誓

 

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為新入職醫(yī)生代表贈送書籍

 

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為新入職護士代表授護士帽

 

近年來,醫(yī)院深入貫徹落實人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,并取得了不錯的成績。2021年至今,醫(yī)院先后引進市“華佗計劃”b類、c類高層次人才6人,碩士及以上研究生51人,涉及骨傷科、普外科、呼吸與危重癥醫(yī)學(xué)科、腦病科等等。

同時,主動與知名醫(yī)院對接,柔性引進長三角地區(qū)知名醫(yī)院的專家來蕪湖開展“四固定”診療活動,如全國名中醫(yī)楊駿教授、安徽省名中醫(yī)張慶萍教授、浙江省名中醫(yī)高祥福教授、上海兒童醫(yī)院張自明教授等等。

在院內(nèi)人才培養(yǎng)方面,醫(yī)院積極推進名老中醫(yī)傳承創(chuàng)新發(fā)展工作,陳先進榮獲第二屆安徽省國醫(yī)名師稱號;周守貴等5人獲第三屆安徽省名中醫(yī)稱號;祁俊獲得第一屆安徽省名中藥師稱號。構(gòu)建衛(wèi)生健康高層次人才梯隊成長體系,張軍獲得省衛(wèi)生健康杰出人才稱號、孫彥麗獲得省衛(wèi)生健康骨干人才稱號、2022年評選醫(yī)院首屆青年名中醫(yī)25人。

去年中醫(yī)院科研立項共125項,其中37項為省級項目。骨科團隊獲批全國第二批臨床醫(yī)學(xué)研究中心——中醫(yī)骨傷臨床醫(yī)學(xué)研究中心。高血壓中心鄭梅生團隊、脾胃病科唐喜玉團隊、老年病科張榮珍團隊也各有科創(chuàng)斬獲。

大會上,院黨委書記楊潔做總結(jié)發(fā)言。楊潔強調(diào),人才是醫(yī)院發(fā)展的第一資源,醫(yī)院65年來始終注重引進人才、培養(yǎng)人才、服務(wù)人才,近年來更是通過全職引進、柔性引進、“四固定”邀請等形式,引進了一批全國、全省名中醫(yī),在院人才隊伍不斷壯大,名醫(yī)名師層出不窮。


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醫(yī)院黨委書記楊潔講話

 

楊潔表示,2023年醫(yī)院將提升人才工作水平,進一步落實黨管人才的要求,完善人才引進、選拔、培養(yǎng)、使用、激勵和考核機制,建立分層次階梯式管理模式。加強人才引進力度,聚焦醫(yī)院發(fā)展大局,將赴國內(nèi)知名高校大力引進學(xué)科帶頭人、博士等高層次人才及團隊。建立人才舉薦機制,探索主動發(fā)現(xiàn)人才、延攬人才的方法和機制,特別將有針對性地加快引進醫(yī)院薄弱和緊缺??聘邔哟纬墒煨腿瞬?。

“我們還要深化長三角一體化戰(zhàn)略合作,積極主動與長三角知名醫(yī)院知名專家對接,打造家門口的高品質(zhì)醫(yī)療資源”,加強與浙江省中醫(yī)院、上海中醫(yī)藥大學(xué)附屬龍華醫(yī)院、南京醫(yī)科大學(xué)附屬兒童醫(yī)院等知名醫(yī)院的合作,整體提升醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)水平。

加強對學(xué)術(shù)帶頭人的培養(yǎng),建立青年技術(shù)骨干專家?guī)欤跀U大總量中優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)。充分發(fā)揮名老中醫(yī)藥專家作用,擴大師帶徒范圍和數(shù)量,加強傳承工作室建設(shè)。加大科研力度,完善科研激勵機制,鼓勵中醫(yī)藥科研創(chuàng)新,鼓勵科研成果轉(zhuǎn)化。

打造重點學(xué)科、技術(shù)品牌以及優(yōu)化人才服務(wù)環(huán)境,關(guān)注人才成長,增強醫(yī)院的凝聚力和向心力。“讓各類人才都有安身之所、都能才盡其用,為建成皖南地區(qū)具有特色的中醫(yī)醫(yī)院提供強有力的人才支撐和智力保障?!?/span>

 

本文來源于大江晚報 記者程茜

(圖/竇娟娟)

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