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2009年安徽中醫(yī)藥高專附屬中醫(yī)院/蕪湖市中醫(yī)醫(yī)院招聘工作人員實施方案（第二批）

根據(jù)國家、省、市有關(guān)政策規(guī)定，現(xiàn)就我院2009年招聘工作人員（第二批），制定如下實施方案：

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則

二、招聘組織方式

招聘工作由主管部門安徽中醫(yī)藥高專組織招聘。

三、招聘計劃

2009年我院經(jīng)市編委批準(zhǔn)的（第二批）招聘計劃共10名。 具體如下：

四、招聘條件

（一）符合招聘專業(yè)要求的應(yīng)、歷屆本科畢業(yè)生（取得學(xué)歷、學(xué)位）；

（二）遵紀(jì)守法，品行良好，身體健康；

（三）熱愛衛(wèi)生事業(yè)，專業(yè)基礎(chǔ)扎實，學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，綜合素質(zhì)較好；

（四）年齡要求：30周歲以內(nèi)（1979年1月1日后出生）

不符合招聘條件和招聘崗位資格條件要求的人員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生（2009年12月31日前未取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書者）不予報考。

五、招聘程序

（一）報名（確認(rèn)）

報考人員持學(xué)歷、學(xué)位證書或《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、身份證件等材料的原件和復(fù)印件，近期1寸正面免冠同底照片3張，到蕪湖市中醫(yī)醫(yī)院組織人事科報名。 按市人事局要求，招考職位數(shù)與報考人數(shù)的比例應(yīng)大于等于4: 1（特殊專業(yè)經(jīng)市人事局批準(zhǔn)放寬到3: 1），比例不足取消或減少招聘計劃，報考者可在報名結(jié)束后1日內(nèi)改報其它相應(yīng)職位。經(jīng)資格審查合格后，繳納考試費每科45元（執(zhí)行省物價局皖價費〔2006〕226號文件規(guī)定，農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員依據(jù)有關(guān)政策減免費用）。

（二）考試

考試采取筆試、面試相結(jié)合的方法，筆試與面試成績按5:5的比例合成為考試總成績。

1、筆試

筆試科目為《職業(yè)能力測試》、《專業(yè)知識測試》，兩科按4：6的比例合成筆試成績。

《職業(yè)能力測試》主要包括判斷、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析、言語理解與表達(dá)等。從高分到低分排序按3: 1的比例進(jìn)入面試。

2、面試

經(jīng)筆試入圍的應(yīng)聘人員參加面試。面試成績按百分制計算，滿分為100分（含技能操作）。

參加面試的考生需交納面試費80元（執(zhí)行省物價局皖價費〔2006〕226號文件規(guī)定，農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員依據(jù)有關(guān)政策減免費用）。

（三）體檢和考核

根據(jù)考試總成績，從高分到低分的順序，按1:1的比例確定體檢和考核人選。

體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》（國人部發(fā)[2005]1號）的規(guī)定執(zhí)行。

因體檢或考核不合格出現(xiàn)缺額的，從高分到低分依次等額遞補。

（四）公示和審批聘用

對擬聘用人選，公示7天，公布監(jiān)督舉報電話，接受監(jiān)督。

根據(jù)人事部2005年6號令和蕪政辦[2007]70號文件規(guī)定，事業(yè)單位新進(jìn)人員一律實行聘用制，簽訂正式聘用合同，報市人事局審批后，辦理進(jìn)編手續(xù)。

（五）、時間安排

報名時間：2009年8月10 - 18日

報名地點：蕪湖市中醫(yī)醫(yī)院組織人事科（蕪湖市九華中路240號）

               聯(lián)系人：伍開顏   聯(lián)系電話：0553-3870410

筆試時間：2009年9月5日，上午8：00 – 9：00《職業(yè)能力測試》，10：20 – 11：50《專業(yè)知識測試》。

面試時間：2009年9月下旬，具體時間另行通知。

2009年10月中旬體檢、考核并公示，10月下旬開始辦理審批聘用。

                                                                                                    二〇〇九年八月一日